? ? 12月25日下午，公司在工業園辦公樓三層會議室召開以深入學習十九大為主題的專題民主生活會。公司黨政聯席會成員參加會議，總經理助理李允東、冀紅波，人力資源部副部長楊學義、黨群工作部副部長吳維芳列席會議。會議由總經理喬新濤主持。
? ? 會前，公司班子成員認真學習了黨的十九大報告，《黨的十九大報告學習輔導百問》《十九大黨章修正案學習問答》《黨的十九大文件匯編》等內容。公司黨委通過各支部發放《征求意見表》廣泛征求廣大職工對公司領導及公司領導班子的意見和建議。公司領導聯系自己的思想和工作情況親自動手撰寫發言提綱，為開展好此次民主生活會奠定良好的思想基礎。
? ? 會上，喬新濤首先指出，召開民主生活會要從團結的愿望出發，通過開展批評與自我批評達到新的團結，進而統一思想，提高班子的凝聚力和戰斗力，提高對以廠為家的認識和必要性，提高對加強學習重要性的認識，努力提高服務企業的本領和水平。
? ? 在批評與自我批評環節，喬新濤首先結合個人思想和2017年的工作情況帶頭開展批評與自我批評，其他班子成員逐一進行發言，并就產生問題的原因進行深刻分析，提出切實可行的整改措施。會上大家坦誠相見，暢所欲言，剖析工作中的漏洞和不足，對公司領導班子和班子成員提出誠懇的意見和建議。
? ? 最后，喬新濤指出，此次民主生活會的召開較為成功，達到了預期目標，開展自我批評較為深入，能夠直奔主題、不遮不掩，敢于亮短揭丑，但批評不夠，有待進一步的改進。大家要本著一切有利于工作、有利于公司發展、有利于個人成長的原則，開展積極健康的思想斗爭。
? ? ?喬新濤強調，開展民主生活會是公司所面臨的任務形勢需要，必須長期堅持下去。兩級領導班子要以此次民主生活會為契機，克服好人主義思想，提高以廠為家的認識，進一步發揚艱苦奮斗的主人翁情懷，不斷改進工作作風，增強大局意識、責任意識，憂患意識，堅定信心，把各項工作干好，為南陽向東公司的發展貢獻力量。
會上，喬新濤還帶領大家一起學習了毛澤東的《反對自由主義》。
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